Re-integreren vanuit drijfveren
Zet persoonlijke motivatie centraal en vergroot de kans op blijvend herstel.
Re-integratie met de Personal Profiler
Met Profile Dynamics® staan niet enkel medische herstelcriteria centraal, maar ook de persoonlijke motivatie en kracht van de medewerker. Door middel van een drijfverenanalyse maken we duidelijk welke taken, rollen en werkomstandigheden bijdragen aan herstel en duurzame inzetbaarheid. Medewerkers krijgen praktische inzichten waarmee zij, samen met HR of leidinggevenden, kunnen sturen op een werkhervatting die energie geeft in plaats van kost.
Hoe werkt re-integratie met drijfveren?
Voor de ontwikkeling van zelfinzicht, leiderschap en loopbaanadvies werken wij met een netwerk van gespecialiseerde en gecertificeerde consultants. Zij helpen je graag verder en begeleiden het complete proces.
Heeft het de voorkeur wanneer jullie eigen mensen dit doen?
